Indien je lang ziek bent geweest, een ongeluk hebt gehad of terugkomt van een burn-out is het wellicht een drempel om weer te gaan solliciteren. Vaak zorgt dit voor een gat op je cv en dit is niet altijd prettig om te verklaren. Echter hoeft het geen probleem te zijn voor jouw zoektocht. Laat je hierdoor dus niet ontmoedigen. Ook lichamelijk en geestelijk is het wellicht zwaar om weer te gaan solliciteren, denk bijvoorbeeld aan het hebben van long-covid wat veel mensen afgelopen twee jaar hebben opgelopen. In ons blog geven we 7 tips om weer te gaan solliciteren na een langdurig ziektebed!
De werk-privébalans van werknemers is de laatste jaren erg veranderd. We verlangen steeds meer naar vrijheid op het werk. Het hebben van vrijheid in je werk is een belangrijke factor voor werkgeluk. Wanneer je werkgeluk ervaart, haal je voldoening uit je werk en kun je het beste uit jezelf halen. In ons blog leggen we uit wat vrijheid in je werk inhoudt en geven we 5 voordelen wanneer je vrijheid in je werk ervaart.
“Ga ik terug naar mijn oude werkgever?” Een lastige vraag waar behoorlijk veel mensen tegenaan lopen. Om je bij deze kwestie te helpen geven we in ons blog 7 tips over de keuze om terug te gaan naar je oude werkgever!
Of je nu kiest voor het wisselen van baan, of liever bij je huidige baan blijft: dit kan een lastige keuze zijn! In ons blog focussen we ons op de voordelen wanneer je lang bij een werkgever blijft. We geven 7 redenen waarom het goed is om lang bij hetzelfde bedrijf te werken.
Veel recruiters zoeken een kandidaat via sociale media op voordat ze hem of haar uitnodigen. Bij dit proces valt een deel al af door wat er te zien is op de socialemediaprofielen. Socialemediakanalen kunnen jou helpen tijdens jouw sollicitatieproces, maar het kan ook juist een reden zijn waarom jij een baan misloopt. Post jij bijvoorbeeld […]
Het ouderschap neemt een aantal vaardigheden met zich mee. Deze vaardigheden komen vaak overeen met veelgevraagde vaardigheden van werkgevers. In ons blog bespreken we 9 vaardigheden die je leert in het ouderschap en die van belang zijn op de werkvloer!
Morgen is het de Dag van de Ouders, een dag waarop alle ouders worden gewaardeerd voor de inzet voor hun kinderen. Als je vader of moeder wordt, verandert er natuurlijk veel in je leven en zo ook op je werk en in je carrière. Door deze veranderingen is het soms moeilijk om balans te vinden tussen je werk en privéleven.
Na jouw zwangerschapsverlof is het niet meer zoals eerst, je hebt namelijk een kind gekregen. Wellicht kijk je anders tegen je carrière aan of weet je niet hoe je alles moet managen met een baby. We geven in ons blog 8 tips over hoe je weer aan het werk gaat na je zwangerschap!
Denk je dat het tijd is voor een carrièreswitch? Als je kiest voor een functie in een nieuw vakgebied, heb je de mogelijkheid om je om te scholen. In ons blog bespreken we wat omscholen is en geven we een aantal redenen waarom je kunt kiezen voor omscholing.
Hybride werken is op het moment een ongekend populaire trend. Zo blijkt uit onderzoek dat veel mensen de voorkeur hebben deels thuis te werken. Waarom is dat? Om jou kennis te laten maken met dit arbeidsfenomeen gaan we in ons blog deze week dieper in op wat hybride werken precies is en of de voordelen opwegen tegen de nadelen.
Wil je graag in het buitenland werken? Behalve dat het een toffe ervaring is, geeft het ook een boost aan je internationale carrière. Er zijn echter wel een aantal zaken die je moet regelen voordat je Nederland kunt verlaten om in het buitenland te gaan werken.
