Hoewel de arbeidsmarkt aantrekt, blijft de concurrentie onder werkzoekenden hoog in 2016. Het belang om als (passief) werkzoekende op de hoogte te blijven van de trends op de arbeidsmarkt blijft daarmee groot. Net als alle andere jaren zal ook 2016 zorgen voor verandering. De verdere flexibilisering van de arbeidsmarkt en de technologische ontwikkeling zullen bepalend […]
Het is 8:00u ’s ochtends. Je staat op, drinkt een kop koffie en opent enthousiast je mailbox. Je hebt twee ongelezen berichten. De eerste die je opent, is afkomstig van het bedrijf waar je vorige week hebt gesolliciteerd. Na een snelle scan zie je het woord ‘helaas’ twee keer terugkomen in de tekst… de zoveelste […]
Gefeliciteerd! Je hebt de eerste ronde overleeft en bent uitgenodigd voor een vervolggesprek. Hoewel felicitaties op z’n plaats zijn is het belangrijk om niet te vergeten dat je nog steeds concurreert met andere kandidaten… de beste kandidaten. Daar waar een eerste gesprek vaak is bedoeld om het kaf van het koren te scheiden, wordt in […]
Als je op wilt vallen moet je iets uitzonderlijks doen. Voor sommigen betekent dit het opsturen van een creatieve sollicitatie of het schrijven van een modern cv. Voor anderen betekent dit het doen van iets veel extremers. Heb jij het gevoel dat de standaard sollicitatietips voor jou niet werken? Dat normale motivatiebrieven niet voldoende zijn? […]
‘Welk beroep past bij mij?’, is een vraag die veel mensen zichzelf stellen. Je weet wat je leuk vindt om te doen, je weet waar je passies liggen, je weet waar je goed in bent, maar je hebt geen flauw idee welk beroep daarbij past. Het is een veelvoorkomend probleem bij mensen die op zoek […]
Sommige mensen zijn geneigd meer te luisteren dan te spreken. Ze denken rustig na voordat ze een antwoord geven en praten liever niet over zichzelf. Zij zijn introverten en staan vaak al 1-0 achter zodra het sollicitatiegesprek begint. Introverten zijn namelijk geneigd een terughoudende houding aan te nemen. Ze durven zich pas te uiten wanneer […]
“Oefenen is een gebrek aan talent” – 9 jarig teamgenootje van de plaatselijke voetbalvereniging Een door hem veel gebruikte uitspraak die hij gebruikte wanneer hij geen zin had om te trainen… en dat had hij nooit. Het rare is dat hij verreweg de beste speler was van het team. Op zijn minst opmerkelijk te noemen. […]
De zomervakantie ligt alweer even achter ons. Na een ruime maand acclimatiseren zijn we weer gewend aan de geur van de koffieautomaat en de stem van de receptioniste. We hebben ons ritme weer te pakken! Nu de bladeren van de bomen vallen en de dagen korter worden, zijn we geneigd terug te vallen in de […]
80% van de recruiters noemt LinkedIn het belangrijkste wervingskanaal in 2015 (bron). Het hebben van een volwaardig LinkedIn profiel vergroot jouw kansen op de arbeidsmarkt dus aanzienlijk. Hoewel veel mensen de moeite hebben genomen om een profiel aan te maken, laten ze punten liggen bij het invullen van hun profiel. Of dat nu komt door onwetendheid, onkunde of onzorgvuldigheid. […]
“Je krijgt nooit een tweede kans om een goede eerste indruk te maken” is een uitspraak die we vaak voorbij horen komen in de wereld van het solliciteren… en het is waar. Zowel de theorie als de alledaagse praktijk bevestigen dit. Eerste indrukken zijn krachtig, worden snel gevormd en spelen tijdens het sollicitatiegesprek vaak een […]
