De wereld digitaliseert, op allerlei manieren en in verschillende branches. Onze notitieblokken hebben plaats gemaakt voor een laptop of tablet en in plaats van een acceptgiro versturen we nu een ‘Tikkie’. Voor steeds meer analoge handelingen zijn digitale alternatieven gevonden en dit aantal blijft nog steeds groeien. Het is dan ook geen verassing dat digitalisering […]
Wanneer we kleine, dagelijkse keuzes moeten maken doen we dat bijna gedachteloos en zonder stress. Zodra het belangrijkere en grotere keuzes zijn, gaan we wikken en wegen. Deze keuzes labelen we als ‘hoofd’-keuzes waarbij ons verstand de doorslag moet geven. Het gevaar van wikken en wegen is dat je dan niet meer luistert naar wat […]
‘Luie mensen zijn niet gemotiveerd’ en ‘eigenwijze mensen zijn vervelend’ zijn reacties die je vaak hoort. Deze eigenschappen hebben een negatieve lading en worden weggezet als ‘slechte’ eigenschappen. Maar elke ‘slechte’ eigenschap heeft ook een positieve kant. In dit blog ontdek je de positieve kant van de meest voorkomende ‘slechte’ eigenschappen. Luiheid Luiheid wordt regelmatig […]
Tijdens de meeste sollicitatiegesprekken worden gedragsvragen gesteld die vaak beginnen met ‘Vertel eens over het moment dat…’ of ‘Geef een voorbeeld van…’. Deze gedragsvragen worden gesteld om een beeld te krijgen van de manier waarop jij je in bepaalde situaties gedraagt. Op deze manier kijkt de werkgever ook of je bij het bedrijf past en […]
Een start-up heeft unieke kenmerken die je tijdens het solliciteren kunt benutten om je kansen op een baan te vergroten. Wanneer je bij een start-up werkt kom je in een dynamische omgeving terecht die snel verandert. Daarnaast krijg je veel verschillende verantwoordelijkheden, omdat je over het algemeen in een klein team werkt. Dergelijke kenmerken zorgen […]
‘Ben je zwanger?’, ‘Heb je kinderen?’ of ‘Ben je gelovig?’ Van alle vragen die je kan verwachten tijdens een sollicitatiegesprek, is een ongepaste vraag wel de meest vervelende vraag. Om te voorkomen dat je met een mond vol tanden komt te staan of per ongeluk een antwoord geeft dat je eigenlijk niet wilt geven, is […]
Een sollicitatiegesprek is vaak heel spannend, omdat je niet goed weet wat je moet verwachten. Maar hoe het sollicitatiegesprek verloopt heb je grotendeels zelf in de hand en de psychologie kan je daarmee een handje helpen. Hoe je dat doet? Lees onze psychologische trucs! Kleur van je kleding Kleuren kunnen je uitstraling versterken of verslappen. […]
Na veel wikken en wegen heb je besloten: ik ga van baan wisselen. Je hebt een aantal sollicitatiegesprekken achter de rug en je hebt je droombaan gevonden! Allereerst gefeliciteerd met je nieuwe baan, maar nu komt het moeilijke moment. Dit is het moment waarop je ontslag gaat nemen bij je huidige werkgever. Maar hoe doe […]
Tegenwoordig is het makkelijker dan ooit om te wisselen van carrière, omdat er op veel markten schaarste is aan werknemers. Je hoeft niet altijd meer te voldoen aan alle gestelde criteria, het is belangrijker dat je gemotiveerd en leergierig bent. Uit onderzoek blijkt dat twee derde van de werknemers in Nederland niet bevlogen is met […]
Wanneer een collega iets zegt waar je het totaal niet mee eens bent, voel je de drang opkomen om iets te zeggen. Toch doe je dit niet. Je bent bang dat de collega je mening niet waardeert, omdat hij/zij er niet op zit te wachten. Het is soms makkelijker om je lippen op elkaar te […]
